近日，郑州市绿文广场管理中心工会联合业务科在绿荫公园组织了一次蜡梅花后修剪交流研讨活动，来自中心所属四个公园广场的20位一线职工参加了活动。

  中心组织这项活动，实战性强，针对性强，是推动“能力作风建设年”活动落实落地的举措之一；是提升干部职工能力素质的一次大练兵。现场，绿荫公园副主任首先从树型的疏密、朝向、长短等方面对修剪要领做了讲解。中心业务科长对活动具体程序进行了安排。一声哨响，修剪开始。第一轮，每个公园修四株树状蜡梅。众选手进入状态，只见手锯手剪上下翻飞，所到之处，冗枝落地，残花飘舞，修剪人满头落花。一通操作猛如虎，不多会儿，方才还枝条繁杂的蜡梅树像二月二龙抬头一样，被“理”得清清爽爽，枝干轮廓参差分明，线条错落有致。

  大家在现场相互交流，点评讨论，虽然观点不尽相同，但经过辩论还是大有裨益的。团体修剪后，第二轮又移师园北，对丛状老龄蜡梅进行修剪，个别新加入业务口的同志也换上工装，拿起工具，领略一番修剪的滋味。

  修剪完毕，李科长现场对两株蜡梅做了点评，一株修剪的树型优美在哪儿，一株稍差的问题出在哪儿？相互比较，事实说话，大家心悦诚服，看到了差距，掌握了要领。大家都认为活动有意义，意犹未尽，学到了真东西。

  中心工会主席最后总结要求，技术比武和培训要常态化，不闭门摸索，要各公园联动，取长补短，共同提高，在与其他兄弟单位和共建单位工作交流中，展示出绿文的业务实力。